تضم هذه الصفحة 3 أطباء الأنف والأذن والحنجرة في الهند. يمكنك مراجعة الخبرة والتخصص والمستشفى لكل طبيب، ثم التواصل مع فريق تنسيق الرعاية للحصول على مساعدة في الخطوة التالية.
عن الأنف والأذن والحنجرة في الهند
يعتمد هذا الدليل على الأطباء المدرجين فعلياً في بيانات GAF Healthcare. تختلف الملاءمة الطبية من شخص لآخر؛ يناقش الطبيب تاريخك وفحوصاتك وخيارات العلاج قبل اتخاذ أي قرار.
الأطباء المدرجون لـ الأنف والأذن والحنجرة
د. ريخا سينغ
- أكثر من 27 عاماً من الخبرة في أخصائية أنف وأذن وحنجرة
- تعمل حالياً استشارية في قسم الأنف والأذن والحنجرة بمستشفى فورتيس نويدا، أحد أبرز مستشفيات الرعاية الثلاثية في الهند.
- شغلت مناصب رفيعة في تخصص الأنف والأذن والحنجرة في مستشفيات مرموقة على مدى مسيرة مهنية تمتد لأكثر من 27 عاماً.
د. سافياساتشي ساكسينا
- أكثر من 22 عاماً من الخبرة في أخصائي أنف وأذن وحنجرة
- يشغل حالياً منصب المدير المساعد لقسم الأنف والأذن والحنجرة في مستشفى فورتيس بنويدا.
- شغل مناصب رفيعة في أقسام الأنف والأذن والحنجرة بعدد من المستشفيات المرموقة في منطقة دلهي الكبرى على مدى مسيرة مهنية تمتد لأكثر من 22 عاماً.
د. شيخا شارما
- أكثر من 23 عاماً من الخبرة في أخصائية أنف وأذن وحنجرة
- تشغل حالياً منصب استشارية أولى في قسم الأنف والأذن والحنجرة بمستشفى فورتيس، نويدا.
- أجرت أكثر من 8,000 عملية جراحية في تخصص الأنف والأذن والحنجرة على مدى أكثر من عقدين من الممارسة المتخصصة.
المستشفيات التي يعمل فيها هؤلاء الأطباء
مستشفى فورتيس – نويدا
لماذا تختار الهند لعلاج الأنف والأذن والحنجرة؟
يبحث كثير من المرضى الدوليين عن علاج الأنف والأذن والحنجرة في الهند لعدة أسباب، من بينها:
تكلفة أكثر ملاءمة
تقديرات تكلفة تنافسية مقارنة بدول أخرى، مع نفس المعايير الطبية.
مستشفيات معتمدة
مستشفيات معتمدة دولياً بخبرة في استقبال المرضى الدوليين.
أطباء ذوو خبرة
اختصاصيون يعالجون حالات مشابهة بانتظام.
دعم تنسيق الرعاية
فريق يساعد في التخطيط والترجمة الطبية والمتابعة.
كيف اخترنا هذه القائمة
نطابق الأطباء مع الأنف والأذن والحنجرة باستخدام التخصص والموقع وبيانات الإجراءات الموجودة في ملفاتهم. لا تعني القائمة توصية بطبيب معين ولا تضمن نتيجة علاجية.
هل تحتاج إلى مساعدة؟
شارك احتياجاتك مع فريق تنسيق الرعاية لدينا للحصول على معلومات عن الأطباء والمستشفيات.

